過去の求人銀行・金融関連

海外進出支援アドバイザー- Corporate Advisory Department

• SGD 96,000 - 132,000（JPY11,374,000 - 15,639,000)
• シンガポール シティ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

海外進出支援アドバイザー- Corporate Advisory Department

お問合せ＃JO-160817-108085

【業務内容 / Job Description】

日系クライアントの海外進出支援全般を担っていただくポジションです。投資、再編、資金調達に係る規制や他社事例などノウハウのアドバイスや海外拠点と連携した海外オペレーションのサポートを担当いただきます。

・税務・会計・法務やAPAC域内の関係国のレギュレーションについてクライアントのニーズに沿ったアドバイスの提供

・シンガポール国内だけでなく、クライアントの進出先となるAPAC近隣諸国におけるビジネス拡大サポート

・各国現地スタッフと連携し、マーケットリサーチや現地視察の同行もカバーいただきます

【応募要件 / Requirement】

　＜必須 / Must have＞

・５年以上の金融機関・コンサルティングファーム・事業会社の財務担当経験必須

・企業の海外進出プロジェクトや海外オペレーションのアドバイザリー業務経験

・公認会計士資格（日本・USA・Singapore）のいずれかをお持ちの方

・ビジネスレベル以上の語学力（ローカルスタッフ・クライアントとのコミュニケーション）

　＜尚可 / Better to have＞

・APAC諸国でのコーポレートバンキングの経験者歓迎

・分析能力・論理的能力の高い方

・多国籍な環境下においてコミュニケーション能力を発揮できる方

・ベトナム語が使用できる方はアドバンテージとなります

【給与】

SGD8,000～11,000 x 12 months

【言語】

英語ビジネスレベル

※社内外共に、コミュニケーション上必要なため。 

Team Head, TMT - China Corporates Department

• HKD 110,000 - 120,000（JPY2,263,000 - 2,469,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, an Asian Bank, is now looking an experienced candidate to join their expanding team:

Responsibilities

•Lead and work closely with a team of Relationship Managers in Corporate Banking and manage the relationship with existing clients as well as to develop new business for the targeted client segment.

•Work closely with teammates as well as other internal department in order to achieve the assigned revenue targets of the team.

•Lead business meetings and communicate with clients to solve enquiries on an ad-hoc basis.

•Conduct in-depth financial and credit assessment and work within the credit policy and parameters of the bank.

•Prepare high quality business credit applications to ensure smooth transaction approval process. 

Requirements

•At least 10 – 15 years of experience in Commercial or Corporate Banking serving TMT clients as well as with strong people and team management experience.

•Strong knowledge in Trade Finance, Loans, Cash products and familiar in preparing credit proposals for corporate clients.

•A good leader and detail oriented ensuring credit, operational and compliance risks are held to the highest standards of the bank policy.

•Excellent spoken and written English and Chinese including both Cantonese and Mandarin.

Interest parties please visit http://www.rgf-hragent.asia/en/hongkong/

All information received will be kept in strict confidential and only for recruitment purpose.

Compliance Manager

• HKD 90,000 - 100,000（JPY1,851,000 - 2,057,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, a Japanese Banking Group, is now looking an experienced candidate to join their expanding team:

Responsibilities

•Assist in managing the General Compliance Functions.

•Assist in planning, supervising and performing the progress of compliance program.

•Assist in reviewing and updating compliance-related policies, procedures and manuals.

•Assist in monitoring and performing requests made by HKMA and relevant regulatory bodies.

•Assist in reviewing and analyzing new regulatory and statutory requirements and any ad hoc projects, etc.

Requirements

•Bachelor degree in Finance, Accounting, Law or related discipline.

•At least 7 – 10 years of experience in General Compliance.

•Proficient in both written and spoken English and Chinese.

•CPA qualifications is preferred.

•Attentive to details, independent and responsible Good Team Player.

Interest parties please visit http://www.rgf-hragent.asia/en/hongkong/

All information received will be kept in strict confidential and only for recruitment purpose.

Japanese Speaking Officer/Senior Officer(Business Development Office)

• HKD 20,000 - 25,000（JPY411,000 - 514,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, a Japanese financial institution , is now looking for high caliber candidates as follows: Job Duty - To be responsible to reseach about the regulations and policies  in PRC - To build good relationship with governement,especially financial sector, and listening particular information about new policies and regulations - Prepare reports and presentation for Japanese clients - Perform business trip to South China 1-2 times per month Requirement - Less experiences will be considered -Good command of  Japanese and English.Good writtenEnglish skill is a must

Japanese Speaking Client Services Officer

• HKD 12,000 - 15,000（JPY246,000 - 308,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, Japanese Forex Broker company, is looking for suitable candidates as following requirements. 【Requirements】 ・Degree holder in Finance  Business Administration / Economics /Accounting/Law or other related disciplines

Assistant / Deputy Credit Manager

• HKD 32,000 - 38,000（JPY658,000 - 781,000)
• 香港 九龍側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client is actively looking for a Deputy Credit Manager / Assistant Credit Manager in their expanding team. Headquartered in Japan and with about 60 years experience in the Financial Industry, this company is a public company which operates in many countries in the world. 

Responsibilities:

• Review and approval credit application for Vehicle Finance and loan products
• Perform credit analysis and provide support to credit authority for higher level approvals
• Lead a team of credit officers and drive various business initiatives
• Identity gaps for enhancements to strengthen approval process and provide better service delivery and turnaround time
• Formulate and fine tune credit policies in relation to customer due diligence, assessments and credit approval

Requirements:

• Bachelor degree holder in Business Administration or related disciplines
• Minimum 5 years of relevant experience in credit approval
• Strong leadership, people management and analytical skills
•  Mature, good interpersonal skills, self-motivated and able to work under pressure
• Good command of written and spoken English and Chinese

If you want to explore more and work in this reputable international company, please send your full resume in MS Word/PDF format in English to hongkong@rgf-hragent.asia All information received will be kept in strict confidential and only for recruitment purpose.

Officer/Senior Officer-デリバティブ商品開発

• SGD 46,800 - 52,000（JPY5,545,000 - 6,161,000)
• シンガポール シティ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

OfficerもしくはSenior Officer―金融商品開発・マーケター

お問合せ#JO-160708-105701

【業務内容 / Job Description】

ASEAN地域を統括するグローバルマーケット部門にてJapanese Sales Deskの一員として下記のデリバティブ商品開発・エグゼキューション業務を担っていただきます。

・デリバティブ業務に関するドキュメンテーション

・ASEAN地域内の法人顧客向けに他部署との連携をとりながら、関連商品の提案・販売促進の実行

・近隣諸国への出張

【応募要件 / Requirement】

　＜必須 / Must have＞

・1年以上の銀行での営業関連業務の経験

・デリバティブ業務についての知見があること

・財務会計の知識、分析能力に長けていること

　＜尚可 / Better to have＞

・コミュニケーション能力・対人関係能力に長けた方

・チームを自ら引っ張っていける方

※デリバティブ業務経験をお持ちでなくとも、資産管理業務のご経験をお持ちの方は検討いただけます。

【給与】

SGD3,600～4,000×13

【言語】

英語ビジネスレベル 

※社内外のコミュニケーション上必要なため。

Analyst (パートタイム)

• SGD 1,200 - 1,200（JPY142,000 - 142,000)
• シンガポール シティ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Analyst　（パートタイム） お問合せ#JO-1604-687604 【業務内容 / Job Description】 日本株を中心としたファンド運用、またその他債権、FX、デリバティブ商品等幅広く扱うヘッジファンド会社でのバックオフィスのお仕事になります。 ・データベース管理：エクセルでのトレーディング・取引履歴の入力・管理Excelの入力が出来れば問題ないですが、入力の正確さは求めます。 ・企業コミュニケーション：日系企業の広報・IRへの決算内容の電話ヒアリング、簡単なレポートとりまとめ ・マーケットリサーチ：日系企業動向などのインターネットでの簡単なリサーチ ・その他一般事務 【応募要件 / Requirement】 　＜必須 / Must have＞ ・3年以上の社会人経験 ・データ入力・事務作業を的確に行える方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・ベーシックレベルの英語力　*ローカルの文書を読むためなど 【給与】 SGD20/時給 【日数】 1日3時間程度（できれば週5日勤務希望） ※ご希望に応じてフレキシブルに対応可能 【言語】 英語ビジネスレベル  ※社内外共に、コミュニケーション上必要なため。

営業事務

• SGD 2,800 - 3,500（JPY331,000 - 414,000)
• シンガポール シティ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

営業事務 お問合せ＃JO-1603-687390 【業務内容 / Job Description】 営業チームにおいて、営業事務として各種ドキュメンテーション、ファンディングサポートなどをご担当いただきます。 ・日常的なオペレーション（Funding Business）のサポート ・日系クライアントからの各種ニーズへの対応 ・各種申請書類の作成・翻訳（日本語→英語） ・コンプラアンス関連業務サポート ・チーム内でのアドミン・庶務業務（電話応対、郵便物の管理など） ・その他、アドホックのタスクへの対応 【応募要件 / Requirement】 ＜必須 / Must have＞ ・２年以上の事務経験 ・ビジネスレベルの英語力　*日・英書類翻訳のため ・チームプレーヤーでマルチタスクを迅速に行っていただける方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・プロアクティブに考え、フットワーク軽く行動できる方 ＜尚可 / Better to have＞ ・金融機関（特に銀行）でのご経験をお持ちの方 【給与】 SGD2,800-3,500 【言語】 英語ビジネスレベル  ※社内外のコミュニケーション上必要なため。  

Deputy Manager/Manager

• SGD 5,000 - 9,000（JPY592,000 - 1,066,000)
• シンガポール シティ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Deputy Manager/Manager お問合せ＃JO-1602-685859 【業務内容 / Job Description】 大手金融機関にて、ASEAN域ないにおける日系企業向け金利デリバティブトランザクションの営業をリードいただきます。 ・金利デリバティブトランザクションに関する既存顧客のリレーションシップマネジメントと新規顧客開拓のためのビジネスディベロップメント ・金利デリバティブトランザクションに関する商品企画・開発 ・金利デリバティブトランザクションに関するマーケティングプランの策定と実行 ・銀行内における法人営業部門やその他金融プロダクト部門とのコラボレーション 【応募要件 / Requirement】 　＜必須 / Must have＞ ・5年以上の金融機関での業務経験。フロント業務の経験は必須。 ・金融市場、デリバティブに関して理解のある方 ・ビジネスレベル以上の英語力　*社内外のローカルスタッフ・機関とのコミュニケーションのため ・海外出張(ASEAN域)対応の可能な方 ・MS Officeを使用し、プレゼンテーション作成、エクセルでのデータ分析ができる方 ・コミュニケーション能力・調整能力に優れている方 ・ロジカルシンキング・分析能力にたけている方 【給与】 SGD5,000-9,000 【言語】 英語ビジネスレベル  ※主に社内において、コミュニケーション上必要なため。  

Client On Boarding/ Know Your Client Analyst (6 month contract )

• SGD 4,000 - 5,500（JPY473,000 - 651,000)
• シンガポール シティ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Client On Boarding/ Know Your Client Analyst (6 month contract ) お問合せ#JO-1508-644293   【業務内容 / Job Description】 Client Implementation Analystのポジションでは、外部のクライアントと社内の営業とともに、マネーロンダリング防止の情報管理と、文書作成を行っていただきます。   • コンサルタント・規制に関するレポートの承認。文書の正確性と品質を担保し、未解決の問題があれば、上長に報告を行う。 • クライアントのオペレーション管理および会計データの適時報告 • Client Implementation teamと共に新規クライアント獲得 • プロセス改善のために様々な調査およびトラブル対応 • プロセスチャート作成および担当業務のマニュアル作成 • 報告プロセスの自動化および改善の実施   【応募要件 / Requirement】 　＜必須 / Must have＞

• 1年以上の金融業界での業務経験
• 日本の関係者（クライアント含む）と業務遂行するため、日本文化についての深い理解があること
• 読み書きともに高いコミュニケーション能力Excellent communication skills, in both written and verbal form.
• プロフェッショナルとして仕事に取り組む姿勢
• 高い分析・問題解決能力Strong analytical and problem solving skills
• グローバルなチーム環境で執務する能力
• Microsoft　Office（Word, Excel）が使えること

【給与】 SGD 4,000~5,500 【言語】 英語ビジネスレベル

Vice president - Portfolio Valuations

• SGD 6,000 - 10,000（JPY710,000 - 1,184,000)
• シンガポール シティ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

金融経験もしくは金融サービス経験者の方で、顧客対応と分析・モデリングのできる方 Vice president　(もしくはAssistant Vice President) - Portfolio Valuations お問合せ# JO-1602-685827 【業務内容 / Job Description】 外資系金融情報ベンダーにて日系企業(銀行・証券・保険会社など)向けクライアントマネジメントおよびバリューエーション企画をご担当いただきます。 ・デリバティブバリュエーションにおける既存顧客とのミーティング、新規顧客獲得のためのビジネスディベロップメントとオンボーディング ・デリバティブバリエーション関連サービスの提案、クライアントの課題ヒアリング ・バリュエーション業務企画の改善及び、定期的なバリュエーション業務 ・ローカルスタッフとのディスカッション、チームへの定期的なレポート ・お客様からの問い合わせへの対応 【応募要件 / Requirement】 　＜必須 / Must have＞ ・4~5年の金融情報ベンダー、金融機関、コンサルティングファームなどでの勤務経験 ・ファンド事務・デリバティブ関連業務、バリューエション業務、ファイナンシャルモデリングの経験のある方は優遇 ・日系企業向け顧客対応・営業業務経験者 ・ビジネスレベルの英語力 ・金融工学・物理・化学・数学などを学ばれた方は優遇 【給与】　　　 SGD6,000~10,000 【言語】 英語ビジネスレベル ※社内外のコミュニケーション等で必要なため。   

Operation Executive

• SGD 3,500 - 4,200（JPY414,000 - 497,000)
• シンガポール シティ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Opereation Executive お問合せ＃JO-1605-693050 【業務内容 / Job Description】 外資系保険会社のOperation Executiveとして問い合わせ対応全般に従事いただきます。 ・顧客からの保険に関する問い合わせ全般を対応（電話、メールやファックスなど） ・問い合わせの文書化 ・顧客のニーズや問題の識別 ・クライアントへ質の良いサポートを提供するにあたり、必要な情報調査を実行 ・顧客のサポート調整のため、他国のオフィスやサービスプロバイダーとの連絡 ・特別プロジェクトや任務のサポート ・その他、必要に応じて所属部署のアドミ 【応募要件 / Requirement】 ・2年以上のカスタマーサポートや顧客問い合わせに関連する業務経験(未経験者でもコミュニケーション能力・事務処理能力があれば応募OK) ・ビジネスレベルの英語力　※社内外コミュニケーションのため ・シフト制の勤務時間に問題のない方、土日出勤していただける方 ・MS Officeの使用が可能な方 ・ホスピタリティを持って対応いただけるコミュニケーション能力の高い方 ・マルチタスクを迅速かつ適切に、期限内に遂行していただける方 ・シンガポール在住者は優遇 ・保険業界経験者は優遇 【給与】 SGD3,500-4,200 【言語】 英語ビジネスレベル ※社内外のコミュニケーション上必要なため。  

Executive (Claims Handling)

• SGD 3,500 - 4,000（JPY414,000 - 473,000)
• シンガポール シティ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Executive (Claims Handling) お問合せ＃JO-1605-693048 【業務内容 / Job Description】 Claim Handlingの部門のExecutiveとして、以下のようなカスタマーケア・事務業務全般に従事していただきます。 ・貨物・輸送に関連する損害保険(主に個人顧客に対して)のクレーム処理・手続き・完了までのフォローアップ ・海外旅行・出張に関連するアクシデントのクレーム処理・手続き・完了までのフォローアップ ・クレーム処理手続きに関わる社内外ステークホルダーとのやりとり・コミュニケーション ・その他ルーティン・アドホックで発生する事務全般 【応募要件 / Requirement】 　＜必須 / Must have＞ ・2年以上の社会人経験　(クレーム処理・カスタマーサポート・営業事務などのご経験の方は優遇) ・ビジネスレベルの英語力　※社内外コミュニケーションのため ・MS Officeをビジネス上問題なく使用できる方 ・シンガポールにて勤務経験のある方は優遇 ・マルチタスクを責任をもって業務遂行できる方 ・コミュニケーション能力が高く、多国籍な環境の中で誰とでも良好な関係を築くことができる調整能力の高い方 ・保険業界の経験・知識のある方は優遇 【給与】 SGD3,500-4,000 【言語】 英語ビジネスレベル ※社内外のコミュニケーション上必要なため。   

Deputy Manager, TMT/ Conglomerates - China Corporates Department

• HKD 50,000 - 70,000（JPY1,028,000 - 1,440,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, an Asian Bank, is now looking an experienced candidate to join their expanding team:

Responsibilities

• Maintain contact and relationships with organizations, ensuring their needs are met, providing assistance where necessary. 
• Identify the client needs and assist them in the achievement of their goals, targets and profits.
• Solicit new prospective corporate customers and achieve business targets by identifying and realizing business opportunities in trade and credit solutions via cross-selling a wide range of banking products and services to deepen business penetration into relationship portfolio.
• Manage account portfolio and maintain close relationship with customers for business retention and referrals.
• Prepare credit proposals by negotiation of credit terms, pricing and collateral requirements.

Requirements

• At least 5 - 8 years of experience in Commercial or Corporate Banking with relationship management and new business development skills.
• Strong knowledge in Trade Finance, Loans, Cash products and familiar in preparing credit proposals for corporate clients.
• A good team player and detail oriented ensuring credit, operational and compliance risks are held to the highest standards of the bank policy.
• Excellent spoken and written English and Chinese including both Cantonese and Mandarin.

If you are interested please send us your updated CV in Word / PDF format

All information received will be kept in strict confidential and only for recruitment purpose.

Head of Operational Risk

• HKD 90,000 - 100,000（JPY1,851,000 - 2,057,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, a Chinese Banking Group, is now looking an experienced candidate to join their expanding team:

Responsibilities

•Drive the adequacy and soundness of the Bank’s operational risk management system by developing and reviewing Operational Risk Management Policies, governance framework and relevant guidelines in compliance of the regulatory requirements.

• Oversee effective implementation of the Bank’s operational risk management system by partnering with business / functional units to define, customise and implement adequate operational risk management measures (such as key risk indicators) and practices for the respective business/ functions, coordinate and review the results of self-assessments and compile regular reports for Management’s reference.

• Contribute to the soundness of the Bank’s operational procedures by participating actively in related committees / task forces / working groups as requested to ensure proper controls are in place for new or revised operational procedures, ensuring the Bank’s master flow of operations (including workflow of functional interface) is well documented.

• Drive the strengthening of the Bank’s business recovery capabilities and hence minimise operational risk exposure by leading and coordinating the evaluation of Business Impact Analysis (“BIA”), design of Business Continuity Plan (“BCP”) and related strategies, setting up and driving BCP test plans in accordance with pre-determined schedule or in support of business needs/ external demands, conducting post-test evaluation to identify improvement opportunities for respective business/ functional units’ BIA and BCP.

• Oversee the mitigation of adverse impacts to the Bank arisen from operational failures or crisis occurrences by kicking off and leading the crisis management processes, facilitating business/ functional unit recovery coordinator to identify the contingency operations to be executed, conducting post-evaluation / lessons-learnt meetings to identify areas of improvement.

• Contribute to the soundness of the Bank’s products and services design by participating actively in related committees / task forces / working groups as requested to ensure proper operational risk mitigating measures are incorporated.

•Drive proactive quality assurance review and post operational incident reviews as requested to recommend measures and controls to related committees to strengthen the Bank’s endurance to operational risk.

• Control the physical security of the Bank by preparing security standards and guidelines, maintaining security systems and measures, responding to security incidents to protect Bank’s assets and associates.

• Establish and reinforce a sound risk-conscious culture by organising training, coaching and advice to business/ functional leaders and key associates.

Requirements

•Degree holder in related disciplines.

•Minimum 10 years’ experience in managerial roles in risk management, control, auditing or operations regime of banking sector. Experience in establishing a new function or forming teams a definite advantage.

•Familiar with contemporary risk management and control practices such as Basel II framework; as well as related regulatory requirements.

•Strong leadership, with perseverance and capability to create and build.

•Open-minded, receptive to new ideas with ability to embrace ambiguity as appropriate.

•Strong interpersonal and communications skills.

Interested parties please send us your resume in MS Word/PDF format in English.

All information received will be kept in strict confidential and only for recruitment purpose.

Finance Manager

• HKD 50,000 - 60,000（JPY1,028,000 - 1,234,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, a Chinese Finance Group, is now looking for an experienced candidate to join their expanding team:

Responsibilities

• Take full responsibility of accounting and reporting, including full set of book keeping and month-end financial statements of the Group and its subsidiaries.
• Prepare the monthly consolidated financial statements.
• Prepare monthly budget and management report.
• Prepare the daily and monthly FRR for monitoring the sufficient liquid capital.
• Liaise with various parties to facilitate daily accounting operations.
• Prepare yearly profits tax return.

Requirements

• Degree holder or above in Accounting or related disciplines, qualified accountants.
• Over 8 years of relevant experience in securities industry, with comprehensive knowledge of HK accounting standards and other regulatory requirements.
• Solid experience in FRR preparation.
• Must have account exposure in the equities, margin financing, IPO and bonds.
• Familiar with MYOB is an advantage.
• Proficient in MS Word and Excel.
• Proactive, able to meet tight timelines, work independently and under pressure.
• Initiative with good analytical and communications skills.
• Good command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.

If you are interested please send us your updated CV in Word / PDF format

All information received will be kept in strict confidential and only for recruitment purpose.

AVP/ VP Consumer Credit Risk (Secured Products)

• HKD 50,000 - 70,000（JPY1,028,000 - 1,440,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, a Chinese Banking Group, is now looking an experienced candidate to join their expanding team:

Responsibilities

1.Evaluate large dollar amount and exception underwriting of complex consumer loans (secured products) and makes credit decision within the delegated lending authority which has great impact on our customer relationships and product profitability.

2.Ensure consistent, effective and efficient credit decision in place for acquisition process through conducting post approval review on loans approved by underwriters (to ensure consistent adherence to and compliance with the Management’s directions, strategies and policy), providing input on credit approval process, reviewing acquisition statistics and monitoring deviation approvals. 

3.Assist the Credit Administrators to review all aspects of the credit cycle (product programs, underwriting, monitoring and collections) with a view to ensuring that these are to the industry best standards and compliance to regulatory requirements.

4.Assist the Credit Administrators to formulate sound credit policies and procedures to support new consumer product developments or marketing programs.

5.Ensure appropriate MIS and portfolio performance analysis in place to monitor and report to management on a timely, complete and accurate basis.

6.To support risk management ac-hoc projects.

 

Requirements:

•University graduate or above       

•At least 8 years’ banking experience in consumer credit and having detailed knowledge of consumer product lifecycle, including origination, monitoring, collections and recoveries 

•Strong business sense and credit analytical skills 

•Ability to work independently and under pressure with good communication and interpersonal skills

•Proficiency in both English and Mandarin as well as strong writing and presentation skills

•Mature, self-motivated and detailed oriented

•Sound Knowledge in application software

Interest parties please visit http://www.rgf-hragent.asia/en/hongkong/

All information received will be kept in strict confidential and only for recruitment purpose.

Credit Risk Analyst, Corporate/ Commercial Banking

• HKD 30,000 - 40,000（JPY617,000 - 823,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, a Chinese Banking Group, is now looking an experienced candidate to join their expanding team:

Responsibilities

- Conduct credit risk analysis and give recommendations on credit applications.

- Conduct portfolio review.

- Perform credit control review.

- Participate in system enhancements and special projects relating to credit risk management.

Requirements: 

- University degree holder, major in Accounting & Finance or other related discipline.

- Minimum 5 years' credit analysis experience.

- Good interpersonal and communication skills.

Interest parties please visit http://www.rgf-hragent.asia/en/hongkong/

All information received will be kept in strict confidential and only for recruitment purpose.

First Vice President, Fixed Income

• HKD 80,000 - 90,000（JPY1,646,000 - 1,851,000)
• 香港 香港島側
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

Our client, a Chinese Banking Group, is now looking an experienced candidate to join their expanding team:

Responsibilities

•Investment performance: achieves superior actual returns in comparison to the set target (specific to each fund/portfolio) over the reporting period whilst maintaining consistency in delivery.

•Research and client review reports: produces regular write-ups that analyzes relevant market environment, outlines investment strategies, comments on periodic results, and compiles the fund/portfolio data to support points made.

• Client and channel communication: meets regulatory and client-designated disclosure standards; and be ready to articulate past actions during review meetings as well as remedy measures should a compliance incident occurred.

•New product inspiration: takes initiative to suggest product ideas deemed to dominate investor demand ahead of the market.

• Coaching junior team members: trains less experienced colleagues on technical skills and best practices, builds cohesive working relationships, and carries forward a culture that emphasizes professional integrity. 

 

Requirements

•Minimum 6 - 8 years’ experience as a fixed-income manager working in established financial institutions.

•Minimum 1 year investing experience in HK$ and CNH debt instruments.

•Holds a Type 9 license and meets SFC standard for Responsible Officer.

•University degree.

•Strong language skills in Putonghua and English.

•Either academically trained in credit analysis or a CFA holder.

Interest parties please visit http://www.rgf-hragent.asia/en/hongkong/

All information received will be kept in strict confidential and only for recruitment purpose.