過去の求人

Junior Quantity Surveyor

• SGD 2,800 - 3,300（JPY331,000 - 390,000)
• シンガポール イースト
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

Our Client: Our client is one of the leading Japanese construction companies. They are actively looking for a Junior Quantity Surveyor to join their team in Singapore. The Responsibilities: ・Experience in quantity measurement and materials procurement ・Assist in verifying and certifying subcontractors progress claims The Requirements: ・Degree or Diploma in Quantity Surveying, Civil Engineering, or its equivalent ・Minimum 1 year of relevant work experience ・Candidates with at least 1 year of internship of similar role experience may be considered RGF Privacy Policy – https://www.singapore.rgf-professional.com/privacy-policy Disclaimer: The Company complies with the Tripartite Guidelines on Fair Employment Practices (TGFEP), including the prevailing guidelines on recruitment. All qualified applicants will be considered for the position regardless of their age, race, religion, nationality, marital status, or family responsibilities. A more detailed discussion of the TGFEP is available on the Tripartite Alliance for Fair and Progressive Employment Practices (TAFEP) website at https://www.tal.sg/tafep.

Quantity Surveyor

• SGD 3,300 - 5,000（JPY390,000 - 592,000)
• シンガポール イースト
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

Our Client: Our client is one of the leading Japanese construction companies. They are actively looking for Quantity Surveyor to join their team in Singapore. The Responsibilities: ・Construction materials procurement and cost estimation ・Preparation and certification of subcontractors' progress claims ・Survey the quantity of the materials The Requirements: ・Degree in Quantity Surveying, Civil Engineering, or its equivalent ・Minimum 3 years of experience in related field ・Experience in MRT projects contracts administration would be advantageous RGF Privacy Policy – https://www.singapore.rgf-professional.com/privacy-policy Disclaimer: The Company complies with the Tripartite Guidelines on Fair Employment Practices (TGFEP), including the prevailing guidelines on recruitment. All qualified applicants will be considered for the position regardless of their age, race, religion, nationality, marital status, or family responsibilities. A more detailed discussion of the TGFEP is available on the Tripartite Alliance for Fair and Progressive Employment Practices (TAFEP) website at https://www.tal.sg/tafep.

Senior Sales Executive

• SGD 3,800 - 5,800（JPY450,000 - 687,000)
• シンガポール シティ
• 多角事業経営企業

Our Client: Our client is a Japanese Trading company specialising in Chemicals and Petrochemicals businesses. They are currently looking for a passionate individual to join their team in Singapore as a Senior Sales Executive. The Responsibilities: • Sales and Marketing of Polyurethane chemicals & silicones in Asia Pacific • Set up credit line, review and analyze financial status of customers and manage credit control in accordance with our company’s requirements • Coordinate with oversea offices for existing and potential customers of expanding sales • Build strong relationship with suppliers to achieve company’s short term & long-term goal • Monthly or weekly pricing from suppliers to customers/ distributors • Half yearly reviews on sales budget set with suppliers/ distributors • Prepare monthly sales result/ report or as and when required • Establish strong relationship with customers and create synergy and maximizing business opportunity share from the customers • Support sale presentations to customers for new product grade • Managing and coordinate customer support activities • Maintain regulatory compliance of activities in assigned area • Manage outstanding invoices / customers’ complaint owner • Provide market intelligence and share within team • Manage end user relations by coordinating agent activities, technical services, marketing, distribution in area The Requirements: • Degree/ Polytechnic Diploma holder in any discipline • Experience in import & export business (forwarding & trading activities) is preferred • Must be proficient in MS Word, Excel & PowerPoint with High Presentation level skills • Knowledge in Rubber/ PU application & Rubber/ PU machine operation would be preferred RGF Privacy Policy – https://www.singapore.rgf-professional.com/privacy-policy Disclaimer: The Company complies with the Tripartite Guidelines on Fair Employment Practices (TGFEP), including the prevailing guidelines on recruitment. All qualified applicants will be considered for the position regardless of their age, race, religion, nationality, marital status, or family responsibilities. A more detailed discussion of the TGFEP is available on the Tripartite Alliance for Fair and Progressive Employment Practices (TAFEP) website at https://www.tal.sg/tafep. JO Reference: 108906

エンジニア（日系顧客向け）

• INR 150,000 - 260,000（JPY289,000 - 500,000)
• インド デリー
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

<業務内容> 日系企業向けのエンジニアとして、デリー/グルガオンを中心にチェンナイ、バンガロール、ムンバイなどの日系企業向けのプリセールス、サービス提供の担当をして頂きます。 ■業務内容 ・日系顧客に対するプリセールス、コンサルタント。 ・日系顧客に対する見積提案、ITサービスの要件定義及び基本設計。 ・日系顧客に対するITサービスのサポート窓口。 ・インドローカルエンジニアと連携した顧客へのサービス提供とりまとめ。 ■サービス内容、担当地域 ・オフィス・工場向けのハードウェア、ソフトウェア、マネージメントサービス（クラウド、ネットワークのオペレーション管理、セキュリティサービス）等。 ・グルガオン・デリーをベースに、その他のエリア（ムンバイ、チェンナイ、バンガロールなど）の顧客対応のために国内出張あり。同地域のインド人営業／エンジニアと連携して、 　新規日系企業開拓／サービス提供に取り組んで頂きます。 <必須 > ・3年程度のIT業界での業務経験　(3年以上ならなお可) ・ビジネスレベルの英語力（社内でのコミュニケーションに問題ない程度の英語力） ・コミュニケーション能力が高く、複数部門の方とのコミュニケーションをうまく取れる方。 ・インドで長期的に勤務を希望される方 <歓迎> ・要件定義/基本設計など上流工程の業務経験 ・AWSやAzure、Google Cloudなどクラウド技術に関する知識 ・セキュリティエンジニアとしての経験やセキュリティ技術に関する知識 ・海外での勤務経験、または渡航経験 ・インドへの渡航経験

（保険）法人営業（南インド）

• INR 135,000 - 140,000（JPY260,000 - 269,000)
• インド チェンナイ
• 金融業界（資産運用/銀行/保険/不動産　他）

南インドエリアの日系企業向けの顧客担当（法人営業）のポジションです。 入社後数ヶ月は日本人駐在員の方のサポートを行いながらOJT形式で業務を覚え、徐々に独り立ちしていくことが想定されています。 クライアントとの商談は8割～9割程度日本語ですが、社内公用語は英語となります。 社内の各クライアント担当は現地ローカルスタッフとなりますので、日常会話以上の英語レベルが求められます。 ※売上ノルマ・過剰な新規開拓の強要などはございません。ワークライフバランスを保ちながらお仕事できる環境です。 ■既存クライアントのフォローアップ（9割） 保険の更新に関する手続きを行います。全体の9割が既存のお客様となります。 ■新規開拓営業（1割） 同社日本本社の紹介に基づき、新規進出企業に訪問、企業様のニーズをヒアリングして、ニーズに合った保険のご提案を行います。 <必須 > ・営業、営業サポートもしくはカスタマーサポートなど渉外業務経験を有する方 　※保険業界未経験者も応募可能 ・２年以上インドで働きたいとお考えの方 ・簡単なパソコンの操作ができる方(PowerPoint/Excel/Word/Mail) <歓迎> ・保険業界での就業経験 ・インドへの渡航経験、インドを含む海外での就業経験のある方

日系顧客向け営業【日系大手IT企業/西インド担当/リーダーポジション】

• INR 160,000 - 250,000（JPY308,000 - 481,000)
• インド グルガオン/グルグラム
• インターネット業界（IT/ソフトウェア/ハードウェア/モバイル/通信　他）

西インド（ムンバイ・アーメダバード）の日系顧客営業担当として、ムンバイ・アーメダバードなどの日系企業向けの営業担当をして頂きます。また、日系デスクのリーダーとして、日系顧客営業の戦略策定や、グルガオン・デリー、チェンナイにいる日本人営業担当の教育・マネジメント業務も併せて担当頂きます。 ■業務内容 ・新規の顧客開拓に向けたマーケティング・顧客情報収集 商工会イベント等でのネットワーキング活動。 ・顧客訪問を通して、新規のITシステム、ソフトウェアサービスのニーズについてのヒヤリング、及び自社製品、サービスの提案、見積もりの作成、価格交渉。 ・顧客のニーズに沿って、ITソリューション提供のために社内のインド人エンジニアとの打ち合わせ。 ・グループ企業内の企業との情報交換、営業活動。 ・日系デスクとしての営業戦略の策定、事業企画策定。 ・グルガオン・デリー、チャンナイ地域の日系営業担当者の教育・マネジメント業務。 ・日系デスクとしての営業実績のレポートの作成。 ■担当商材、担当地域 ・オフィス・工場向けのハードウェア、ソフトウェア、マネージメントサービス（クラウド、ネットワークのオペレーション管理、セキュリティサービス）等。 ・グルガオン・デリーをベースに、その他のエリア（ムンバイ、チェンナイ、バンガロールなど）の顧客開拓のために国内出張あり。同地域のインド人営業担当と連携して、新規 日系企業開拓に取り組んで頂きます。 <Necessary Skill / Experience > ・3年以上のIT業界での勤務経験（営業経験者が望ましい） ・法人営業経験者 ・ビジネスレベルの英語力（社内でのコミュニケーションに問題ない程度の英語力） ・コミュニケーション能力が高く、複数部門の方とのコミュニケーションを取り良好な関係性を築ける方。 ・インドで⾧期的に勤務を希望される方 <Preferable Skill / Experience> ・海外での勤務経験、または渡航経験 ・複数名の部下のマネジメント経験 ・インドへの渡航経験

【金融機関でキャリアアップが可能】出資担当スタッフ（経験に応じて役職検討可能）

• THB 70,000 - 130,000（JPY305,000 - 567,000)
• タイ バンコク
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

【業務内容】 ・タイ進出予定企業への出資サポート ・同社が提案する出資スキームのご説明 ・タイへの新規進出企業や既進出企業への相談・支援対応業務 ・顧客から要望のあったレポートやデータの探索、執筆、加工、タイ人執筆資料の日本語でのリライト、英語資料の翻訳 ・月次レポートの作成 ・その他、日本人マネージャーの指示による業務 【必須スキル】 ・法人営業の経験３年以上 ・英語ビジネスレベル（TOEIC800点以上が望ましい、英文記事を日本語記事に書き換える際に必要） ・顧客と良好な関係を築ける方 ・情報収集能力がある方（リサーチ業務経験者歓迎） ・マルチタスク処理能力がある方 ・転職回数が多くない方 【歓迎スキル】 ・タイ語ビジネスレベル ・決算書を読解した経験、又は理解できる方 ・銀行での業務経験 ・会計事務所、法律事務所、コンサルタント会社での業務経験 ・タイでの就業経験がある方

【金融機関でキャリアアップが可能】コンサルタント（経験に応じて役職検討可能）

• THB 70,000 - 130,000（JPY305,000 - 567,000)
• タイ バンコク
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

【業務内容】 ・クライアントの要望を聞き、社内チームメンバーへ共有の上、提案内容を検討 ・タイ人スタッフが作成したレポートの事実確認と修正 ・クライアントのニーズに合った提案書の作成 ・新規クライアントを訪問し、タイやASEANなどのビジネス戦略に関するコンサルティングサービスの提案 ・タイおよび周辺国の経済データ作成 ・タイ経済に関するビジネスレポートをチームメンバーと共に作成 ・クライアントから依頼されたデータを検索し、情報提供 ・タイへの新規進出企業や既進出企業への相談・支援対応業務 ・顧客から要望のあったレポートやデータの探索、執筆、加工、タイ人執筆資料の日本語でのリライト、英語資料の翻訳 ・その他、日本人マネージャーの指示による業務 【必須スキル】 ・法人営業の経験３年以上 ・英語ビジネスレベル（TOEIC800点以上が望ましい、英文記事を日本語記事に書き換える際に必要） ・顧客と良好な関係を築ける方 ・情報収集能力がある方（リサーチ業務経験者歓迎） ・マルチタスク処理能力がある方 ・転職回数が多くない方 【歓迎スキル】 ・タイ語ビジネスレベル ・決算書を読解した経験、又は理解できる方 ・銀行での業務経験 ・会計事務所、法律事務所、コンサルタント会社での業務経験 ・タイでの就業経験がある方

営業責任者（韓国系企業向け）

• INR 200,000 - 400,000（JPY385,000 - 770,000)
• インド バンガロール
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

<取引先 KIA・現代自動車> <Job Responsibilities> 同社の営業（韓国系企業向け）として、営業活動業務を行っていただきます。 ・営業としての予算作成や見積もり作成 ・既存顧客（主に韓国系完成車メーカー）向けの定期訪問、ニーズのヒヤリング、提案営業。 ・顧客キーパーソン（主に購買部門）との関係構築 ・拠点運営のサポート業務、及びマネジメントへの営業活動状況と顧客状況の整理と報告 ・日本本社との連絡調整 ※南インド拠点としては最初のメンバーとなる予定です。 <Necessary Skill / Experience > ・機械部品または自動車部品の営業経験5年以上お持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ・韓国語ビジネスレベル以上の方 ・チームワークを大事にしながら職務を遂行できる方 <Preferable Skill / Experience> ・自動車業界でのご経験をお持ちの方 ・インド他海外での就業経験をお持ちの方

【タイでのマネジメント経験を活かして責任者として活躍】タイ拠点責任者（General Manager）

• THB 140,000 - 170,000（JPY611,000 - 742,000)
• タイ バンコク
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【業務内容】 ・タイ法人の管理、運営（サイン権あり） ・年度の予算/業務計画策定、月次の売上予算実績管理 ・月次決算書（PL,BS）にもとづき月例報告会議実施、日本本社とのやり取り ・与信管理 ・オフィススタッフの管理、不正防止 ・タイ国内顧客への訪問営業（新規、既存） ・予算未達時の挽回策策定 ・営業スタッフのKPI進捗管理 ・サプライヤー開拓、日本本社からの仕入れ品に関してのやり取り ※営業時は運転手付き社用車を使用 【組織】 全体6名（うち日本人2名） 上司：日本人役員 【必須スキル】 ・日系製造業もしくは商社での拠点マネジメント経験 ・タイでの就業経験 ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎スキル】 ・日常会話レベルのタイ語力

電子メーカー　工場長　（番号160834）

• CNY 20,000 - 50,000（JPY441,000 - 1,103,000)
• 中国 安徽
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【職務詳細】 ■会社の経営戦略に従い、工場の営業、技術、生産、加工、研究開発、在庫管理等のマネジメントを行い、コスト削減や製品の方向性を制定 ■新プロジェクトの生産ラインの配置、選定、設置、量産、および進捗の管理 ■生産、品質、プロジェクト、加工の改善等、生産運営管理全般を行い、顧客の要望に応える ■生産現場、設備の安全管理 ■工場メンバーの教育と評価 【魅力】 ★売り上げ拡大中。成長中の企業です！ ★キャリアにも発展空間があります！ ★安徽省黄山での勤務となりますが、恵州の工場勤務希望の場合は相談可能です！ 【必須条件】 ■中国就労ビザ基準を満たした方 ■中国語はビジネスレベル ■電池関連業界、電子部品、その他製造業界経験者 ■品質管理、生産管理、工場長経験あり ★30代～50代半ばの方が活躍中！ ※キーワード：中国日系企業就職　中国勤務　リクルート中国就職支援　無料斡旋サービス　電池、電子部品、製造業界　品質管理、生産管理、工場長

電子メーカー　品質管理　（番号160830）

• CNY 20,000 - 40,000（JPY441,000 - 883,000)
• 中国 安徽
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【職務詳細】 ■工場における品質向上のため問題を見つけ出しレポート ■アフターサービスにおける品質対応 ■顧客との商品サンプルの確認 ■商品サンプルの品質調査 ■業界のトレンド調査 【魅力】 ★売り上げ拡大中、成長中の企業です！ ★キャリアにも発展空間があります！ ★恵州の工場を勤務希望の場合は相談可能です！ 【必須条件】 ■中国就労ビザ基準を満たした方 ■中国語は準ビジネスレベル以上 ■電池関連業界、電子部品、その他製造業界経験者 ■品質管理、生産管理、工場長の経験あり ★30代～50代半ばの方が活躍中！ ※キーワード：中国日系企業就職　中国勤務　リクルート中国就職支援　無料斡旋サービス　電池　電子部品　製造業　品質管理、生産管理、工場長

セールスサポート

• INR 140,000 - 200,000（JPY269,000 - 385,000)
• インド グルガオン/グルグラム
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

<従業員数 : インド全域: 9500 日本人: 5 (デリー: 4, バンガロール: 1) > <レポートライン: 日本人 > <チームメンバー: 5 人> ジャパンデスクより、営業サポートポジションでご求人です。 日本人のコンサルタントをサポートいただくことが主な業務内容です。 希望によっては専門的な知識を学び、コンサルタントとしての道を歩むことも可能です。 <業務内容> 日本人拠点マネージャーの方のサポート業務をお任せします。 ・日本人への税務セミナー案内 ・定期的なニュースレター配信 ・請求書発行・クライアントへの送付 ・日本人拠点マネージャーのスケジューリング調整 ・名刺・メーリングリストの整理・更新 ・書類の整理 ・セミナー資料の確認・修正 ・必要に応じてインド人とのやり取り <必須条件> ・インド人とコミュニケーションが取れる方。（目安としてはTOEIC700点以上をお持ちの方） ・アドミン・バックオフィス業務などの経験のある方。 ・正確かつ素早く業務をこなすことが可能な方。 <歓迎条件> ・既にインドにお住いの方 ・インドにて長期的（2年以上）にご勤務可能な方 ・会計や税務の知識をお持ちの方

Japanese Speaking Assistant - Account Department

• HKD 20,000 - 24,000（JPY411,000 - 493,000)
• 香港 新界
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

<Job Responsibilities> 70% will be data input duties related to accounting duties ・Slip processing: Invoices and PO management, about 50 to 100 sheets per month ・Accounting operations: Payment management to suppliers, internal expense processing, etc. ・Entering data into the accounting agency in the specified format and confirming the received data ・Shipping-related: Management of documents related to the shipment of containerized flights to the head office in Japan ・Other: Miscellaneous tasks such as MPF procedures and various contract procedures ・伝票処理：InvoiceやPOの管理、毎月50〜100枚程度 ・経理業務：仕入先への支払管理や社内経費処理など ・指定フォーマットで会計記帳代行会社へのデータ入力、受領データの確認 ・出荷関連：日本本社へのコンテナ便の出荷関連書類の管理 ・その他：MPF手続きや各種契約手続きなどの雑務 <Necessary Skill / Experience > ・At least 1 year of work experience in accounting or any assistant position in Japanese companies. ・Above conversational level of Japanese. (for internal business communication with Japanese colleagues and superiors) ・Business level of either English or Mandarin. ・Visa holder who is eligible to work in Hong Kong ・Willing to learn and a stable, flexible person

秘書（商社/ジャカルタ）

• IDR 26,000,000 - 39,000,000（JPY255,000 - 383,000)
• インドネシア ジャカルタ
• エネルギー業界

【職務概要】 日本人ダイレクターの事務業務のサポートを行って頂きます。 【職務詳細】 ◆日本人ダイレクターのサポート ◆ローカルスタッフの業務サポート ◆その他付随する業務 【必須スキル】 ◆経験業界・職種不問 ◆社会人経験3年以上の方 ◆業務上コミュニケーションが可能な英語力をお持ちの方 【歓迎スキル】 ◆総務・事務等のバックオフィス経験をお持ちの方

財務会計マネージャー（サービス/ジャカルタ）

• IDR 25,000,000 - 30,000,000（JPY245,000 - 294,000)
• インドネシア ジャカルタ
• その他

【職務概要】 組織の財務会計業務の責任者を務めて頂きます。 【職務詳細】 ◆各プロジェクトチームからの問い合わせへの対応と確認 - 月次および年次財務諸表の確認 - キャッシュフロー管理 - 税務申告の確認 - 会計監査対応 - 本社への報告 ◆その他諸業務 【必須スキル】 ◆経理の実務経験を5年以上お持ちの方 ◆業務上コミュニケーションが可能な英語力、もしくはインドネシア語力をお持ちの方 【歓迎スキル】 ◆インドネシアでの業務経験をお持ちの方

営業(建設/ジャカルタ)

• IDR 20,000,000 - 30,000,000（JPY196,000 - 294,000)
• インドネシア ジャカルタ
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【職務概要】 大手日系ゼネコン様向けに営業活動を行っていただきます。 【職務詳細】 ◆設備工事（電気・機械据付・空調設備）の新規受注活動 ◆既存顧客との維持深耕。 【必須スキル】 ◆建設業界関連で勤務経験をお持ち、もしくは建設業界様向けに営業経験をお持ちの方 ※ゼネコン様との人脈がお有りという方でも、ご応募可能です。 ◆業務上コミュニケーション可能な英語力もしくはインドネシア語力をお持ちの方 【歓迎スキル】 ◆現在、インドネシア在住の方 ◆今後、長期的にインドネシア勤務をご希望されている方 ◆インドネシアにて勤務経験をお持ちの方

【新規事業立案、業務改革などの経験をお持ちの方】Business Transformation Consultant Manager

• THB 120,000 - 200,000（JPY524,000 - 873,000)
• タイ バンコク
• サービス業界（メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業　他）

【職務概要】 ・顧客企業への経営コンサルティング業務 ・PMとしてプロジェクトの品質管理や顧客期待値をコントロール ・PLとしてプロジェクト（メンバー5名以上）をリード ＊経験によってポジション検討 【職務詳細】 ・顧客企業の経営・事業戦略立案とそのための調査研究、ならびに戦略実行支援 ・顧客企業の新規ビジネスモデルの立案、事業化に向けた伴走支援、事業部に対するチェンジマネジメント/業務改革、を通じて、顧客の事業変革（Business Transformation）を支援 ・戦略コンサルタント、データサイエンティスト、ビジネスデザイナー、クラウドアーキテクトなどの多様な専門家とのコラボレーションを通じて事業価値を創造する ・プロジェクトチームの進捗管理とマネジメント ・新規顧客の開拓 ・複数のMy顧客を持ち継続・派生案件を受注 【組織構成】 合計80名　 【配属先】 Business Transformation Group 【必須スキル】 以下どれか該当することが必須要件となります。 ①自社・他社で新規事業の立案/検討/実行を経験した方 （スタートアップ経験者など） ②プロジェクトマネジメント/PMOの経験がある方 ③業務改革/チェンジマネジメントの経験がある方 ＋ ・英語ビジネスレベル以上（社内コミュニケーション、英語で指示ができるレベル） ・社会人経験5年以上（BOI） ・企画力、プレゼン能力 、PCスキル（MS Word、Excel、Power Point） ・関連業界に関する調査、リサーチ力 ・プロジェクトにおけるマネジメント能力、コミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・当該領域の専門性（あれば尚良）

【シニア歓迎・タイ系企業で長期的に活躍したい方】営業＆マーケティング担当（鋼鉄部品）

• THB 70,000 - 100,000（JPY305,000 - 436,000)
• タイ チャチューンサオ
• メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場　他)

【業務内容】 ・日系顧客へのアフターサービス ・既存顧客とのリレーション構築及び拡販営業 ・タイ人トップマネジメントへのレポート及び改善提案など ※英語もしくはタイ語 ・マーケティングチームへの改善提案や施策指示 ・その他、トップマネジメントからの業務 【組織】 ・レポート先はタイ人トップ・マネジメントチーム ・営業・マーケティング部署に配属 ・直属の部下無し 【語学】 ・ビジネス英語力もしくはビジネスタイ語力 →社内コミュニケーションで使用します。 ※タイ語は優遇条件 【求めている人物像】 ・日系製造業での営業やカスタマーサポート等の業務経験がある方 ・日本人が少ない環境でも粘り強く業務に取り組める方 ・タイ語能力やタイ文化への理解が強い方 【必須要件】 ・製造業での営業、マーケティング、カスタマーサポート等の業務経験 ・タイ語日常会話レベルもしくは英語ビジネスレベル以上 【歓迎要件】 ・タイ語ビジネスレベル以上 ・タイ人トップ・マネジメント等の業務経験 ・製造・技術・モノづくり系のバックグラウンド

Regional HR Executive

• SGD 4,000 - 5,000（JPY473,000 - 592,000)
• シンガポール シティ
• その他

Our Client: Our client is one of the top electrical and electronics sales companies with its headquarters in Japan. Their main focus is in Living and Industrial Products. Their Singapore office is looking for a Regional HR Executive to join their Asia Corporate team. The Responsibilities: • Handle full spectrum HR activities and processes such as manpower planning including recruitment, learning & development, on-boarding, employee exit management, and welfare administration of all employees in the region • Support development and delivery of HR strategy and implementation and measurement of key people initiatives and programs • Ensure conformance to all relevant statutory and employment law requirements • Ensure alignment of HR policies, tools and processes at group level • Manage end-to-end recruitment process - sourcing, interviewing, offering, on-boarding • Developing and implementing policies and procedures, ensuring compliance with local labor laws • Work with payroll service provider for monthly payroll, local income tax for the regional countries • Provide HR advisory to employees/managers in compliance with employment laws • Roll-out Global/Regional HR initiatives and participates in key HR projects • Other ad-hoc duties & reports as assigned The Requirements: • Minimum Degree in Business Administration or Human Resource Management • At least 3 - 5 years’ working experience in the HR Generalist role • Regional coverage for subsidiaries would be advantageous • Smooth communication skill and interpersonal abilities are required • Great analytical and critical thinking ability with a proactive attitude • Willingness to travel RGF Privacy Policy – https://www.singapore.rgf-professional.com/privacy-policy Disclaimer: The Company complies with the Tripartite Guidelines on Fair Employment Practices (TGFEP), including the prevailing guidelines on recruitment. All qualified applicants will be considered for the position regardless of their age, race, religion, nationality, marital status, or family responsibilities. A more detailed discussion of the TGFEP is available on the Tripartite Alliance for Fair and Progressive Employment Practices (TAFEP) website at https://www.tal.sg/tafep. JO Reference: 106921