Admin & HR Supervisor (30K – 34K) (SDG-113590)

Job Detail

Admin & HR Supervisor (30K – 34K) (SDG-113590)
หัวหน้าอาวุโสฝ่ายธุรการและทรัพยากรบุคคล

Duties & Responsibilities:
• Proceed with document preparation and coordinate with relevant government agencies. (Visa work permit / BOI)
• Coordinate maintenance of buildings, water and electricity systems, and various public utility systems. To relevant departments both inside and outside the organization to keep the building in a ready-to-use condition.
• Coordinate with the purchasing department to prepare office equipment and supplies. To be ready and sufficient for the needs of use.
• Take care of and prepare the meeting room. and catering To support the readiness of locations and services in the company's various operations.
• Responsible for administrative work Preparation of various documents related to personnel work to aim to support operations to be more efficient.

หน้าที่ความรับผิดชอบ:
• ดำเนินการจัดเตรียมเอกสารและประสานงานกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง (วีซ่า/ใบอนุญาตทำงาน)
• ประสานงานการดูแลรักษาอาคาร ระบบน้ำ-ไฟฟ้า และระบบสาธารณูปโภคต่างๆ ให้กับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกองค์กรเพื่อให้อาคารอยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน
• ประสานงานกับฝ่ายจัดซื้อเพื่อจัดเตรียมอุปกรณ์และเครื่องใช้สำนักงาน ให้พร้อมและเพียงพอต่อความต้องการใช้งาน
• ดูแลและจัดเตรียมห้องประชุม และบริการจัดเลี้ยง เพื่อรองรับความพร้อมของสถานที่และบริการในการดำเนินงานต่างๆ ของบริษัท
• รับผิดชอบงานธุรการ จัดเตรียมเอกสารต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานบุคคล เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น


Necessary Skill / Experience
• Age 30-38 years
• Female / Male
• Bachelor's Degree in Human Resources management, Public Administration, Business Administration or related field.
• Have working experience at least 5 years HR & GA from trading or manufacturing industry.
• At least 1 year management experience as Senior - Supervisor level.
• Has experience about BOI, labor law, ISO9001 and ISO14001.
• Knowledge for visa, work permit and other immigration process for expatriates.
• Advance conversation low to middle in English.
• High responsibility, Punctuality and Honest, Good Personality, Good relations and Good Attitude
• No job hopper.

Languages skills

• English : Conversational
• Japanese : None

Workplace Area: WHA Eastern Seaboard Industrial Estate
Working Hour: 8:00-17:00(Mon - Sat (Saturday average 7 days per year))

About the Benefit
Salary: 30,000–34,000THB
• Social Security
• Health & accident insurance
• Provident fund
• Uniform

About the allowance
• Position Allowance
• Housing Allowance
• Transportation Allowance
• Lunch Allowance

About the company
• Business Type: Manufacturing
• Products: Auto Staplers, Nailers (Pneumatic Nailing Tools) and other unique fastening device.

ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น
• อายุ 30-38 ปี
• เพศหญิง / ชาย
• ปริญญาตรีสาขาการจัดการทรัพยากรบุคคล, การบริหารรัฐกิจ, การบริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์การทำงานด้านทรัพยากรบุคคลและการบริหารธุรกิจอย่างน้อย 5 ปีจากอุตสาหกรรมการค้าหรือการผลิต
• มีประสบการณ์การจัดการอย่างน้อย 1 ปีในตำแหน่งหัวหน้างานอาวุโส
• มีประสบการณ์เกี่ยวกับ BOI กฎหมายแรงงาน ISO9001 และ ISO14001
• มีความรู้เกี่ยวกับวีซ่า ใบอนุญาตทำงาน และกระบวนการตรวจคนเข้าเมืองอื่นๆ สำหรับชาวต่างชาติ
• ภาษาอังกฤษระดับสนทนา
• มีความรับผิดชอบสูง ตรงต่อเวลาและซื่อสัตย์ บุคลิกภาพดี มีความสัมพันธ์ที่ดี และมีทัศนคติที่ดี
• ไม่เปลี่ยนงานบ่อย

ทักษะด้านภาษา

• ภาษาอังกฤษ : สนทนา
• ภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี

พื้นที่ทำงาน : นิคมอุตสาหกรรมดับบลิวเอชเอ อีสเทิร์นซีบอร์ด
เวลาทำงาน : 8.00-17.00 น. (จันทร์ - เสาร์ (เสาร์เฉลี่ย 7 วันต่อปี))

เกี่ยวกับสวัสดิการ
เงินเดือน : 30,000–34,000 บาท
• ประกันสังคม
• ประกันสุขภาพและอุบัติเหตุ
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• เครื่องแบบ

เกี่ยวกับเบี้ยเลี้ยง
• ค่าตำแหน่ง
• ค่าที่พัก
• ค่าเดินทาง
• ค่าอาหารกลางวัน

เกี่ยวกับบริษัท
• ประเภทธุรกิจ : การผลิต
• ผลิตภัณฑ์ : เครื่องเย็บกระดาษอัตโนมัติ เครื่องตอกตะปู (เครื่องมือตอกตะปูแบบใช้ลม) และอุปกรณ์ยึดติดแบบพิเศษอื่นๆ