仕事の内容
M&A・合弁案件のオリジネーション及びエグゼキューション ・クライアントの海外事業（進出・事業開発）に関する戦略的助言 ・潜在的なM&Aターゲット・合弁パートナー情報の提供 ・ストラクチャー、取引価格、条件交渉等に関する助言 ・PMI支援（PMOとして役員会議出席他） 等 *日本及び東南アジアを本拠とするクライアントに対して、M&A、合弁事業、資金調達等に関する専門的なアドバイスを提供します（クライアントが日系企業の他、各国現地企業を支援する案件もあります）。 *直近取組の概数としては、タイが40%、インドネシアおよびベトナムがそれぞれ20%、マレーシアおよびその他の国（中国・インド含む）で各10%程度 *既存カバレッジ・インバウンド7割、リファラル（日系金融機関）2割、アウトバウンド（テレアポor何らかのコネからの新規開拓）1割：プッシュでアプローチするに見合うニーズの見込まれる潜在顧客は各業界数社（トップ3社ほど）で、ある程度の規模でなければ、海外×m&aを検討しにくいため *当初1年は新規開拓は求めない 組織：20名、うち日本人4名 レポート：日本人Director男性
応募条件
必須 ・M&Aアドバイザリー、コンサルティングでの業務経験2年以上 ・Microsoft Officeのドキュメント作成スキル ・財務モデリングの基礎スキル ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC900点以上） ・転職回数1回まで ・新しいことを覚えていくことに貪欲な方。 ・Cover Letter（志望動機書）A４一枚提出
福利厚生・手当
VISA、ワークパーミット支給、社会保険、民間医療保険
2週間程度の冬休みあり（有給とは別）
Paid leave，ex) paid leave 10days
勤務開始日
応相談
