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| 語学力 | 英語レベル:不問;日本語レベル:母国語と同様; |
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今回の求人では、鍛造製造現場のスペシャリストとしてご活躍頂ける方を募集しています。当社は、タイにて約30年以上にわたり右肩上がりの経営を続けてきております。日本人経営層のもとで、中長期的に働ける環境があります。特異な技術をお持ちの方に是非オススメの求人です。
【業務内容】 ・鍛造製造現場での実務及び管理業務 （新商品から量産工程まで幅広く担当頂きます） ・タイ人鍛造エンジニアへの技術指導 ・日本本社へのレポート ・品質の改善、問題解決 【組織】 レポート：日本人MD、日本人現地法人社長 部下：状況に応じて有り 顧客：自動車日系企業 【語学】 ・通訳がいるためそこまで重要視しておりません ・タイ語ができれば尚良し 【求めている人物像】 ・鍛造製造現場でのご経験が長い方
【必須要件】 ・鍛造製造現場での10年以上の経験（自動車部品） 【歓迎要件】 ・タイ語日常会話以上 ・海外諸国での工場勤務経験
ビザ、ワークパーミット支給、社会保険、民間医療保険
Paid leave，ex) paid leave 6days
ASAP
【業務内容】 ・顧客よりFC、PO等の内示情報を入手しシステムへ入力 ・生産管理(MRP作業) ・資材のデッドライン管理 ・MRPを基に関連各所へ購入、発注の要望を出す ・その他上長よりアサインされた業務 【組織】 全体：約180名（内日本人4名） レポートライン：購買・MRPマネージャー 【語学】 ・英語：日常会話レベル（社内コミュニケーション） ・タイ語：日常会話レベルもしくは習得の意欲 【必須要件】 ・３年程度の生産管理経験 ・英語：日常会話レベル以上(社内コミュニケーション) ・タイ語の習得意欲 ・MRPの基礎知識 【歓迎要件】 ・購買経験 ・MRPの経験 ・タイ語：日常会話レベル(社内連携) ・国際POが提出できる ・外国からの購買やインボイスを見ることができる
【業務概要】 夜間工場稼働時の工場の見回り、レポート業務をご担当して頂きます。 ・タイ人への技術指導（成形・塗装） ※未経験の場合は研修を用意しております。 ・トラブル対応 ・見回り報告書作成 ・製造工程を改善を通して不良品とコストの削減を行う ・工場の環境改善 ・製品製造業務はタイ人スタッフが行う ※4週間に1回は昼の勤務あり（昼スタッフとの情報交換や研修など） ※ご入社後は2週間おきに昼、夜勤務を交代して 昼勤務時に研修する予定です。 【組織】 全体：約490名（内日本人11名） レポートライン：日本人工場長 夜間工場稼働人数：70-100名 【語学】 タイ語：日常会話レベル以上 （タイ人スタッフとのコミュニケーション：通訳はいない） 【同社について】 商材：自動車内装部品、家電製品部品（インサート成形パネル、プラスチック成形、スクリーン印刷、成形印刷、プラスチック塗装、スパッタリング、印刷銘板、レーザーカット、プレス加工など） 顧客：日系自動車、家電業界 土曜日勤務：隔週 【必須スキル】 ・社会人経験がある方（3年以上） ・英語日常会話レベル(社内コミュニケーション) ・タイ語を勉強するご意欲がある方 ※入社時にお話できなくても構いませんが、入社後に学ぶ意欲がある方。 ・製造業界の仕事に興味がある方 【歓迎スキル】 ・プラスチック成形の経験
【業務内容】 現場ローカルスタッフへの監督、指示を通して、工程改善を行っていただきます。 ※ご経験により、プロダクションラインからマネジメントのポジションまで考慮します。 ・既存顧客に対し、改善を通して顧客に見合った価値を提案 ・受注に対して以下業務 ・工法の確立 ・機械選定 ・サイクルタイムの計算 ・実行しながら工程改善 ＊ご経験があり、可能な場合はQC/QA業務も兼任していただきます。 ・顧客からのクレーム対応 ・顧客からの問い合わせ対応 ・ISOや安全の管理 ・パーツインスペクション：工程内の不良率改善 ・データ検証から改善指示を行い、ローカルスタッフのマネジメント 【組織構成】 部署：プロダクションエンジニア レポート先：日本人GM 部下：ローカルスタッフ7～８名 【語学】 ・通訳がいるので特に問いません 【必須要件】 ・機械加工、切削加工の現場でのご経験 ・製造業もしくは機械設備メーカーでのご経験 ・工程改善を意識し指示を行える能力 【歓迎要件】 ・英語又はタイ語：日常会話レベル以上 ・自動車業界でのご経験 ・タイでのマネジメント/ローカルスタッフ管理経験 ・QC/QAの現場経験
【業務内容】 ・製造工場の製造、生産、品質管理業務の統括（タイ、ラオス工場） ・生産計画、在庫管理、納入計画、材料調達等の管理 ・ローカルスタッフ製造部門の育成、教育、技術指導 ・日本人上司へのレポート ・日本本社とのやり取り ・その他、日本人上司からの業務 【組織】 ・ラオス工場全体約100名以上 ・タイ工場全体約70名弱 ・レポート先は日本人工場長 【語学】 ・タイ語もしくはラオス語日常会話レベル以上 →ラオス語とタイ語は似ている部分が多いため（タイ語及びラオス語⇔日本語の通訳者有り） ・英語語日常会話レベル →メールのみで使用、優先度は低い 【必須スキル】 ・製造工場での製造、生産、品質管理などの業務経験 ・英語もしくはタイ語、ラオス語日常会話レベル以上 【歓迎スキル】 ・長期の海外工場での就業経験 ・将来的に、工場長や管理職を希望する方
【業務内容】 顧客対応、現場ローカルスタッフへの監督、指示を通して効率改善を行っていただきます。 ・顧客からのクレーム対応 ・顧客からの問い合わせ対応 ・ISOや安全の管理 ・パーツインスペクション：工程内の不良率改善 ・データ検証から改善指示を行い、ローカルスタッフのマネジメント 【組織構成】 部署：プロダクションエンジニア レポート先：日本人GM 部下：ローカルスタッフ7～８名 【語学】 ・通訳がいるので特に問いませんがあれば尚可 【必須要件】 ・製造業もしくは機械設備メーカーでの品質管理経験 ・機械加工に関するご経験 ・工程改善を意識し指示を行える能力 ・部下、チームのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・切削加工に関するご経験 ・英語：日常会話レベル以上 ・自動車業界でのご経験 ・タイでのマネジメント/ローカルスタッフ管理経験 ・QC/QAの現場経験
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