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| 語学力 | 英語レベル:ビジネス会話;日本語レベル:母国語と同様; |
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【職務概要】 ・会計・税務サービス、会社法務サービスの顧客とタイ人スタッフのコーディネーター役 ※実務はタイ人スタッフが行います 【職務詳細】 ・顧客（日系企業）窓口として、顧客からの会計税務の問合せ対応 ・会計・税務・監査業務の中での日系企業顧客とのコーディネート業務 ・月次・年次決算書、および監査報告書のチェック ・会社設立登記、VISA・労働許可の取得に関するコンサルティング ・業務の進捗状況およびスケジュールの管理、指導業務 ※実務経験豊富なタイ人スタッフが在籍しているため、分からないことを謙虚に聞くことができる物腰の柔らかな方を求めております。 【必須スキル】 ・英語またはタイ語ビジネスレベル（社内外コミュニケーション） ・会計・税理士事務所または一般企業での経理経験 ・経営レベルの方とコミュニケーションを取りながら仕事を進めた経験がある方 【歓迎スキル】 ・公認会計士・USCPA資格保持者 ・簿記2級以上保持者 ・タイにおける税務関係の知識がある方
【業務内容】 ー仕事概要 ・BOI申請業務、会社設立に伴う登記業務、ビザワークパーミット取得代行を中心に、在タイ日系企業のコンサルタント業務に関わる。 ー仕事内容 ・ビザ・労働許可証の申請代行業務 ・法人設立に伴う登記業務や登記変更 ・BOI申請代行業務 ・顧客への課題ヒアリングおよび社内の共有と解決策の検討 ・クライアントへの問い合わせ対応、報告資料作成 ・クライアント要望を基にした社内への相談 ・クライアントへの提案 ・社内向けの案件進捗報告 ・政府機関などとのコミュニケーション（経験に応じて） 【組織】 全体：75名（内日本人17名） チーム: 1 チーム 5-6名 レポートライン：日本人 Senior GM (42歳男性) 【語学】 タイ語：ビジネスレベル 【求めている人物像】 ・関係機関と良好な関係を築ける方（経営層との折衝がございます） ・素直で、臆さず、タイ人メンバーとも協力的な姿勢で仕事を進められる方 ・新しいことにチャレンジし続け、意欲的に日々勉強できる方 【必須経験】 ・日系企業での勤務経験3年以上（業界職種不問、経営者との折衝経験あれば尚良し） ・タイ語ビジネスレベル （社内コミュニケーション、書類関連） 【歓迎要件】 ・タイの法人設立や登記業務などについて詳しい方 ・タイ語ネイティブレベル
【業務内容】 日系企業の以下案件のコンサルティングを担当頂きます ・日本企業の現地拠点の設立、再編、撤退 ・M&A案件 ・ジョイントベンチャー案件 ・紛争処理案件 ・現地拠点におけるコンプライアンス ・金融取引案件（ローン契約、各種担保設定等） ・競争法案件、労働案件、知的財産権案件等 ・その他アサインされた業務 【語学】 ・英語必須 【組織】 全体16名(内日本人4名) レポートライン：日本人弁護士 【必須要件】 ・英語ビジネスレベル ・日本の弁護士資格（パラリーガル等資格のない方は応募不可） 【歓迎要件】 ・法律事務所での勤務経験
【業務内容】 ー仕事概要 ・BOI申請業務、会社設立に伴う登記業務、ビザワークパーミット取得代行を中心に、在タイ日系、中国、欧米系企業の許認可代行業務、コンサルタント業務取得に関わる。営業、主に新規客先開拓 ・日系銀行、日系政府機関(JETRO,日本大使館関係期間等)、タイ政府期間(NASTDAS等)等からの情報収集 ー仕事の流れ ・入社後約１ヶ月間、タイ許認可に関する基本知識を勉強してもらうと同時に日系企業等を上司と共に訪問し、人脈を作りを行う：それ以降は、新規客先、上記関係先を1人で訪問する ー仕事内容 ・在タイ銀行や政府機関との関係構築、情報収集（8割ぐらい） ・日系クライアントへのヒアリング（アポ取り→企業訪問） ＊40－50歳代のMDレベルの方との商談が多いです ・ヒアリング内容の社内共有と解決策の検討 ・クライアントへの報告資料作成 ・クライアントと社内の行政書士とのスケジュールや要望の調整 ・新規開拓のための営業電話やメールの作成 ・新規企業に対してのサービス提案 ・社内向けの案件進捗報告 ・チームメンバーの業務進捗などのマネジメント（経験に応じて） 【組織】 全体：40 人 チーム: 1 チーム 4-5人 営業: １チーム（日本人、タイ人） レポートライン： タイ人マネージヤー 【語学】 英語：日常会話レベル 必須（社内コミュニケーション） タイ語：日常会話レベル あれば尚良 【求めている人物像】 ・関係機関と良好な関係を築ける方 ・コンサルタントとして、他人の問題や課題を聞き出すコミュニケーション能力をお持ちの方 ・新しいことにチャレンジし続け、日々勉強をしていける方 （BOI、VISA/WPなど日々新しい知識の学びが必要です） 【必須経験】 ・3年以上の営業経験 ・英語 日常会話レベル ・基本的なMS officeスキルを有し、書類作成経験がある方 ・タイの法律などに関しての知識を身につける意欲のある方 ・サービス精神をお持ちの方 ・幅広い年齢層の方と仕事をされたことがある方 【歓迎要件】 ・タイでの許認可関連の実務経験 ・BOIなどの業務経験 ・タイ語 日常会話レベル
【職務概要】 製造業への経営コンサルティング業務 ＊経験によってポジション検討 【職務詳細】 ・製造業（自動車、建機、エレクトロニクス、化学、食品、等）に対するリサーチ、戦略立案、新規事業立案、東南アジア地域における海外進出支援、M&A支援、および各種戦略の実行支援に関するコンサルティング業務 ・上記コンサルティングプロジェクトの提案営業 【組織構成】 合計80名 -DX Business development Group日本人3名 -Manufacturing Group 日本人3名 -Service & Infra Group 日本人1名 ※グループマネージャーとして各部署に1名ずつ 【配属先】 Manufacturing Group 【レポートライン】 グループマネージャー（日本人） 【必須スキル】 以下どれか該当することが必須要件となります。 ①コンサルファーム経験者 ②事業会社、或いは地域統括会社において、企画業務経験（金融業、サービス業ほか） ③コンサル・調査会社をアウトソーサーとして活用した経験 以下①②③の詳細説明 ①コンサルティングファームにおいて製造業（自動車、建機、エレクトロニクス、食品、等）向けのコンサルティングや調査経験を有する方 ②製造業（事業会社、地域統括会社）において経営企画やそれに準ずる実務経験を有する方 ③日系企業や公的機関において、海外進出に関する業務に携わった経験を有する方 ＋ ・英語ビジネスレベル以上（社内コミュニケーション、英語で指示ができるレベル） ・社会人経験5年以上（BOI） ・企画力、プレゼン能力 、PCスキル（MS Word、Excel、Power Point） ・関連業界に関する調査、リサーチ力 ・プロジェクトにおけるマネジメント能力、コミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・当該領域の専門性（あれば尚良）
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