海外アジアの人事・HR・総務の新着求人

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  • HR cum Admin Executive

    • SGD 3,800 - 4,200
    • シンガポール シティ
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    Our Client: Our Client is one of the top Japanese companies in the Retail industry. They are looking for an HR cum Admin Executive to join their Singapore Office. The Responsibilities: • Responsible for all aspects of HR including recruitment, employee benefits, performance management, training, and payroll • Ability to build and effectively manage interpersonal relationships at all levels • Develop and monitor overall HR strategies, systems, policies, and procedures across the organization • Ensure compliance with statutory reporting and filing requirements such as CPF, IRAS, MOM, NS and other government related claims and management of work pass etc • Manage other HR projects and programs as required, including employee events such as annual team building, staff dinner, etc • Develop, review, and manage performance appraisals • Ensure compliance with all local labour laws and best practices and be familiar with processes related to authorities to ensure the company always does the right thing at the right time • Oversee the overall operations of the office, manage company licenses and qualifications • Responsible for the procurement and management of all office supplies, pantry supplies, assets, inventory and maintenance and repair of office equipment • Support key executives with travel management such as air tickets, car rentals, housing rentals, etc • Process simple accounts - ensure payments, amounts and records are correct. Record and file petty cash transactions. Invoice processing and filing • Manage contract, price negotiations and service performance with office vendors and service providers • Monitor due dates for renewal, termination of contracts and other follow-up actions • Facilities, leasing and landlord management, including feedback on general property management and coordination between all parties • Oversee other logistical matters such as transportation, telecommunications, mail/courier services, conference accommodations, off-site storage, and asset management The Requirements: • At least 3 years of experience in HR and admin • Experience in retail industry preferred • Comprehensive HR knowledge, especially practical experience in employee relations, recruitment, performance management and employee development • Experience working in Japanese companies preferred • Self-motivated with the ability to deliver under pressure and without constant oversight • Resilient, adaptable and comfortable with change RGF Privacy Policy – https://www.singapore.rgf-professional.com/privacy-policy Disclaimer: The Company complies with the Tripartite Guidelines on Fair Employment Practices (TGFEP), including the prevailing guidelines on recruitment. All qualified applicants will be considered for the position regardless of their age, race, religion, nationality, marital status, or family responsibilities. A more detailed discussion of the TGFEP is available on the Tripartite Alliance for Fair and Progressive Employment Practices (TAFEP) website at https://www.tal.sg/tafep. JO Reference: 113415

    求人ID:SDG-113415
  • 【語学力不問】部品メーカー 人事担当 (番号156413)

    • CNY 15,000 - 20,000
    • 中国 深セン
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    【職務詳細】 社内人事制度整備(海外拠点も含む) ■現在の人事制度の課題解決 ■社員の意欲を向上させる取り組み企画 ■まだ整備されていない人事制度改革 人材採用計画 ■会社の経営方針に従い、採用計画を立てる ■社内とコミュニケーションを取り、部門の理解を深める 【魅力】 ★グローバルに展開! ★ゼロから新たな制度立ち上げに携われる! ★経営幹部候補としてキャリアを築いていける! ★勤務地はご本人の希望に応じて、海外拠点も含む、相談可能! 【必須条件】 ■大卒以上 【求める人物像】 ■行動力、実行力、成果を出せる方 ★20代半ば~30代半ばの方が活躍中! ※キーワード:中国日系企業就職 中国勤務 リクルート中国就職支援 無料斡旋サービス 人事総務

    求人ID:DG-156413
  • Translator

    • SGD 5,000 - 8,000
    • シンガポール シティ
    • サービス業界(メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業 他)

    ・専門用語を含む文書の翻訳(英語⇔日本語) ・メール、Powerpoint、PDF、Word、Excelなどの文書 ・その他付随業務 ・法学部卒もしくは法務関連経験2年以上 ・Microsoft Officeスキルに精通している方 ・英語力ビジネスレベル(業務上必要なため) ・日本語力ビジネスレベル(業務上必要なため)

    求人ID:SDG-97855
  • Secretary (Japanese Law Firm)

    • SGD 2,500 - 3,000
    • シンガポール シティ
    • サービス業界(メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業 他)

    Our Client: Our client is a well-established law firm and they are looking for a motivated and independent Secretary to join their team in Singapore. Proficiency in Basic Japanese language is preferred to smoothly and effectively communicate with Japanese Native Stakeholders and Customers. The Responsibilities: • Coordinate scheduling, meetings, appointments, and travel arrangements. • Prepare and issue invoices to clients (requires working with multiple attorneys) • Manage payments. • Responding to client phone calls and emails. • Interfacing with the Japan office and other business partners • Other ad hoc duties The Requirements: • Proficiency in Basic Japanese language is preferred to smoothly and effectively communicate with Japanese Native Stakeholders and Customers. • Related work experience such as secretarial, general office work, sales administration, etc.  • Flexible and good communication skills (able to prioritize tasks and work efficiently) • Teamwork oriented (collaboration with head office and other offices) • Accurate and speedy office processing skills (able to handle detailed work accurately) RGF Privacy Policy – https://www.singapore.rgf-professional.com/privacy-policy Disclaimer: The Company complies with the Tripartite Guidelines on Fair Employment Practices (TGFEP), including the prevailing guidelines on recruitment. All qualified applicants will be considered for the position regardless of their age, race, religion, nationality, marital status, or family responsibilities. A more detailed discussion of the TGFEP is available on the Tripartite Alliance for Fair and Progressive Employment Practices (TAFEP) website at https://www.tal.sg/tafep. JO Reference: 112801

    求人ID:SDG-112801
  • HR Specialist

    • SGD 5,000 - 6,000
    • シンガポール イースト
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    Our Client: Our client is one of the Japanese global leaders in the Engineering industry, specialising in M&E Construction projects. They are actively looking for an HR Specialist to join their team in Singapore. The Responsibilities: • Work closely with hiring managers and handle the entire recruitment process including supervising of one recruitment staff to fulfil hiring requirements within a reasonable timeframe • Ensure HR is proactive in managing all hirings • Monitor recruitment status and submit recruitment report to HR Manager • Consider and implement the best sourcing scheme • Chasing candidates' post-employment performance as part of the manpower analysis The Requirements: • Degree in HRM, Business Administration, or related discipline in Singapore • Minimum 2-3 years of experience of in-house recruiter experience • Construction industry experience is an added advantage • Good knowledge of recruiting • Fluent spoken and written English with strong presentation skills • Pro-active and consistently seeking improvement • Fast to grasp ideas, creative and able to work independently RGF Privacy Policy – https://www.singapore.rgf-professional.com/privacy-policy Disclaimer: The Company complies with the Tripartite Guidelines on Fair Employment Practices (TGFEP), including the prevailing guidelines on recruitment. All qualified applicants will be considered for the position regardless of their age, race, religion, nationality, marital status, or family responsibilities. A more detailed discussion of the TGFEP is available on the Tripartite Alliance for Fair and Progressive Employment Practices (TAFEP) website at https://www.tal.sg/tafep. JO Reference: 112631

    求人ID:SDG-112631
  • 総務(製造/カラワン)

    • IDR 22,000,000 - 31,000,000
    • インドネシア カラワン/チカンペック/プルワカルタ
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    【職務概要】 各種庶務業務のサポートを行って頂きます。 【職務詳細】 ◆日本からの出張者対応(宿泊手配、ビザ手配等) ◆ローカルスタッフが行う庶務業務のサポート ◆その他付随する業務 【必須スキル】 ◆業務上コミュニケーションが可能な英語力をお持ちの方 【歓迎スキル】 ◆日常会話レベル以上のインドネシア語力をお持ちの方 ◆バックオフィス(総務、人事、経理など)での勤務経験がある方

    求人ID:SDG-105321
  • 【タイ語を活かしバックオフィスでキャリアを積む】人事スタッフ(コイルセンター)

    • THB 50,000 - 55,000
    • タイ サムットプラーカーン
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    【PRポイント】 ・大手企業で安定した事業基盤があります。 ・タイ語を活かし、HR領域のキャリアを積んでいただけるポジションです。 【業務内容】 人事部門スタッフとして下記業務をご担当いただきます。 ・給与計算のチェック  *Payrollというソフトを使用しています  *給与計算の実務はタイ人スタッフが行っています ・残業代の計算 ・従業員の入退社手続き ・採用活動(人材エージェントとの連携、面接調整など) ・労務管理 ・社員旅行の計画等 ・資材調達業務のサポート ・その他指示される業務 【語学】(社内コミュニケーション) 日常会話レベルのタイ語、日常会話レベルの英語 【必須要件】 ・5年以上のバックオフィス経験  (人事ご経験がある方を優遇します) ・日常会話~准ビジネスレベルのタイ語 ・ご自身での通勤が可能な方 【歓迎要件】 ・タイでの人事ご経験がある方

    求人ID:SDG-111968
  • Japanese Interpreter cum Receptionist

    • SGD 4,000 - 5,000
    • シンガポール シティ
    • ヘルスケア業界(医療/診察/ライフサイエンス 他)

    ・クリニックの受付係 ・保険に関わる事務業務 ・患者様のご案内 ・医療通訳 (日本人の患者様とローカルスタッフを繋ぐ役割を担っていただきますが、高難易度な英語は不要です。) ・お薬の準備、お渡し ・売上集計 ・その他付随業務 ・社会人経験3年以上 ・英語ビジネスレベル(業務上必要なため) ・接客業のご経験者歓迎

    求人ID:SDG-89817
  • 管理部門担当

    • INR 140,000 - 200,000
    • インド ムンバイ
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    <Job Responsibilities> 日本人MDのサポート役として同社のバックオフィス全般を担当いただきます。 (経理・財務(法務、IT含む)、人事・労務・総務等) ■会計関連 ・同社MD及び会計事務所会社、日本本社との調整。 ・会計事務所及び日本本社と連携し、必要書類の整理 ・インド法人社内経理及び日本法人への送金指示等 ・PL(損益計算書)のチェック、各種支払いの手続きの対応等 ■人事総務関連 ・採用選考プロセスの管理サポート ・人事管理全般にわたる法令遵守の徹底 ・日本からの出向者の赴帰任に関する 必要書類準備、各種手続き対応 ・その他人事総務関連業務 <Necessary Skill / Experience > ・社内コミュニケーションレベルの英語力をお持ちの方 ・基本的なMS Officeスキルをお持ちの方 ・経理関連業務を学ぶ意欲をお持ちの方 ・能動的に様々な業務に取り組んでいただける方 <Preferable Skill / Experience> ・簿記二級以上の資格または同レベルの知識、経験をお持ちの方 ・インド他、海外での実務経験をお持ちの方

    求人ID:SDG-109034
  • 経営企画室マネージャー候補(日系自動車部品メーカー)

    • INR 140,000 - 250,000
    • インド グルガオン/グルグラム
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    <Report Line: 日本人GM> <Job Responsibilities> インドでの事業拡大を目指す当社で、日本人GMをとともに人事改革~生産計画、経営計画の策定、推進に至るまでを担っていただきます。業務は多岐にわたるため、ご経験と習熟度に応じて業務をアサインいたします。業界未経験の方でもチャレンジ可能です。 ・採用業務を中心とした人事業務全般 ・日本人のMD、Director、GMのスケジュール調整および管理業務全般 ・社内の新規プロジェクトの推進(管理システム導入等) ・経営計画、生産計画の立案の為の情報収集及びマネジメントへの報告プレゼンなど ・コンサルティングファームと共に経営・改善計画のすり合わせ会議 ・日本からの出張者の対応等のその他業務 <Necessary Skill / Experience > ・業務で抵抗なく英語が活用できる方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方 ・インドにて経営者目線で業務を経験し、成長をしていきたい思いをお持ちの方 <Preferable Skill / Experience> ・製造業での業務経験をお持ちの方(自動車業界だと尚可) ・インドへの渡航経験をお持ちの方

    求人ID:SDG-108264
  • Inside sales (Part-timer)

    • SGD 2,000 - 2,500
    • シンガポール シティ
    • サービス業界(メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業 他)

    【業務内容 / Job Description】 ・営業アシスタント業務 ・顧客リストに沿って顧客とのアポイント取り ・アポイント取得後営業担当者に繋ぐ ・その他付随業務 【応募要件 / Requirement】 <必須 / Must have> 英語日常会話レベル以上(業務上必要なため) <求める人物像> 業務を自己遂行できる方

    求人ID:SDG-87837
  • バックオフィス(製造/東ジャワ)

    • IDR 30,000,000 - 35,000,000
    • インドネシア その他
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    【職務概要】 管理部門内の会計、税務、財務、総務、法務、IT業務いずれかをサポート頂きます。 【職務詳細】 ◆日本人駐在員が行う管理部門業務のサポート ◆各社内部門との連携 ◆その他諸業務 【必須スキル】 ◆会計、税務、財務、総務、法務、IT業務いずれかの知見をお持ちの方 ◆東ジャワでの滞在、勤務が可能な方 ◆日常会話レベル程度の英語力をお持ちの方 【歓迎スキル】 ◆インドネシアで就業経験がある方 ◆業務上コミュニケーションが可能なインドネシア語力をお持ちの方

    求人ID:SDG-108853
  • 人事総務スタッフ(製造)

    • VND 49,000,000 - 53,000,000
    • ベトナム ハノイ
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    【求人概要】 大手製造メーカーのベトナム法人にて人事総務スタッフポジションを募集いたします。経済成長著しいベトナムに日系企業として一早く進出した、ベトナムの日系企業の中でも最大規模の会社です。入社後の教育、業務の指導・指示は日本人マネージャーより直接行いますので、海外勤務経験の無い方、人事業務の経験の浅い方でもご安心ください。能力・パフォーマンスに応じて、業務の幅は広げることが可能です。 【業務内容】 実務は主に現地スタッフが担当し、その管理や日本人駐在員の窓口対応が主な業務になります。 ・日本人駐在員の人事労務管理  日本人マネジャーの業務のサポート ※人事労務の経験は不要です ・赴任・帰任・国際間異動に関わる事務業務  ビザやワークパーミットの申請サポート、航空券の手配など ・日本人駐在員および帯同家族のベトナム生活支援業務 住所探しや銀行口座開設、学校や医療機関の紹介など ・その他(東京本社とのやりとり・各種資料作成・研修事務局等) 【必須条件】 ・4年制大学卒業以上 ・事務系職種のご経験3年以上 ・マイクロソフトオフィス(Excel・Word・PowerPoint)の基本的な知識 ・英語日常会話レベル(社内コミュニケーションで使用します) 【歓迎条件】 ・海外業務経験 ・メーカーでの経験 ・長期で勤務いただける方 【面接回数】 ・2回を想定

    求人ID:SDG-109924
  • 【若手歓迎】総務/通訳/秘書(食品)

    • THB 60,000 - 100,000
    • タイ バンコク
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    【PRポイント】 幅広い業務(総務/通訳/秘書)を行っていただけます。 【業務内容】 • 受電対応 • バックオフィス全般 • 会計事務所とのやり取りや経理業務 • 日本人MDへの報告業務 • 社外にいるメンテナンススタッフとラインや電話コミュニケーション • 人事、総務チームのマネジメント • 通訳業務(通訳業務は社内で英語が話せないスタッフ、及びサプライヤーとの通訳業務が含まれます) • その他関連する業務 ※突発的な業務対応も行っていただくこともございます。 【語学】 タイ語or英語:ビジネスレベル *ビジネスレベルとは、顧客とのコミュニケーション(メール、電話)等でできるレベルです。 【求めている人物像】 ・タイ人スタッフと協業ができる方 ・突発的な業務にも対応できる方 【必須要件】 • 総務やバックオフィス経験3年以上 • タイ語or英語ビジネスレベル *タイ語が優先。 • PCスキル(エクセル、パワポの基本業務ができる方) 【歓迎条件】 • タイでの就業経験がある方 • 小規模の会社での就業経験がある方

    求人ID:SDG-108900
  • 【外資系企業でキャリアを積む/業界未経験応募可】リサーチャー(人材ヘッドハンティング)※英文レジュメ必須

    • THB 50,000 - 70,000
    • タイ バンコク
    • サービス業界(メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業 他)

    【PRポイント】 ご経験を通して、営業力や傾聴力、提案力を磨くことができます。 コミッション制のため、個人の成果がダイレクトに評価される環境です。 【職務概要】 ヘッドハンティング対象者へのアプローチ 【職務詳細】 ・データベースから候補者の検索及び選定   ・電話でコンタクトを取り、候補者のニーズやキャリアプランのヒアリング ・候補者様に新しいキャリアがあることを気付かせ、そのポジションの役割を提供 ・リクルートメントコンサルタントのサポート全般(翻訳、メールサポート、履歴書チェック、人材ポータルサイトやSales Forceへの入力など) ・チームとして目標を達成(個人目標は、週4~5つのアポイントメント設定※他社は10つ程度なので、到達可能な目標となっています) ・候補者を喚起し、ブランド認知を促進するため、ソーシャルメディアプラットフォームを運営 【キャリアパス】 リサーチャー→コンサルタントへのキャリアパスがございます。 【その他】 お客様が日本の企業様と候補者様のため、営業日・祝日は日本のカレンダーに準拠します 【必須スキル】 ・目標達成やコミッション獲得への熱意がある方 ・3年以上の社会人経験のある方(経済、経営、商学関係の学位をお持ちの方) ・5年以上の社会人経験のある方(文学、教育関係の学位をお持ちの方) *VISA申請で必要のため ・礼儀正しい日本語による電話対応(ハイクラス人材との会話のため) ・英語準ビジネスレベル(社内コミュニケーション/TOEIC 750点程度) ・外資系の風土に寛容な方 【歓迎スキル】 ・留学経験 ・外資系企業での勤務経験 ・Sales Forceの利用経験

    求人ID:SDG-107674
  • Accounting Assistant

    • SGD 4,000 - 8,000
    • シンガポール シティ
    • サービス業界(メディア/広告/コンサルタント/教育/外食/飲食/美容/娯楽/士業 他)

    ・顧客対応 ・売掛金に関する各種処理 ・記帳代行業務 ・その他付随業務 ・会計アシスタント等の関連経験が2年以上ある方 ・英語ビジネスレベル(業務上必要なため)

    求人ID:SDG-105728
  • 総務(大手日系自動車部品メーカー)

    • INR 1,680,000 - 2,000,000
    • インド グルガオン/グルグラム
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    Company Overview ◆自動車部品シェアでもトップクラスのマーケットシェアを維持している日系大手自動車部品メーカーにて、日本人の総務担当者を募集! ◆家賃補助有り、一時帰国の航空券支給、専属の社用車支給など、福利厚生条件が充実しており初めてのインド就業の方にも働きやすい環境です! ◆勤務地のグルガオンは日本人もインドで一番多く居住しており、日本人向けのサービスも充実しております。 Job Description インド人の総務スタッフと共に日本からの出向者のインド赴任や赴任後の就業や生活面のサポートをして頂くポジションです。 ■業務内容 ①日本からの出向者の赴帰任に関する 必要書類準備、各種手続き対応 ②FRRO(外国人登録)の申請・更新・解除対応 ③出向者住居物件のアレンジ/契約更新・解除対応、各種家具・電化製品等アレンジ/修理業者手配 等 ④出向者及び 帯同家族の会社社有車・タクシーアレンジ、各種緊急時対応 ⑤出向者及び 帯同家族の生活上におけるトラブル発生時対応 (急病等) ⑥その他、各種総務関連の文書作成、翻訳作業 等 Requirements ■ 必須となるスキル・経験 ・社会人経験3年以上 ・日常会話レベル以上の英語(同僚とコミュニケーションができ、翻訳等もできること) ・コミュニケーション能力が高く、インド人スタッフや日本からの出向者とスムーズにコミュニケーシ ョンが取れ、良い関係性を築ける方。                   ■ 追加であれば好ましいスキル・経験 ・総務や秘書関連の業務経験者 ・ヒンディー語が多少分かる方は尚歓迎 ・インドでの滞在・留学経験、就業経験がある方は歓迎 Additional Job Information ■給与:ビザ基準(168万インドルピー程度)以上 ■ 福利厚生:FRRO申請費用、 VISA取得時交通費、 赴任時航空券、帰任時航空券等は会社負担、携帯支給可、携帯使用料(私用分以外)、年1回 (MAX 暦日15日)、送迎車支給あり(自宅⇔勤務地と私用時)、家賃補助

    求人ID:JO-220119-278264
    • INR 1,680,000 - 1,680,000
    • インド デリー
    • メーカー(自動車/化学/家電/鉱物/工場 他)

    Company Overview 自動車部品製造(4輪トランスミッション部品の製造) をインドにて行っています。・インド最大の自動車シェアを誇るマルチスズキをメイン顧客に、成長を続けている企業です! Job Description "以下の業務を担っていただきます。 -社長の指示の意図や背景などを正確にインド人スタッフに伝達(情報理解力、コミュニケーション力) ーインド人営業・購買チームと、日本人マネジメントの間に入って指示、調整、進捗のフォローアップ(調整力、計画力) -営業資料の作成・分析、やメールの翻訳(英語力、エクセル能力) -社長がインドに来た際の会議での通訳や翻訳(英語力、理解力) ー顧客(インド人メイン)&サプライヤー(インド人メイン)とのやり取り・価格交渉(交渉力) などの携わっていただきます。また、仕事のできる方には能力に合わせてチャンスがありますので、ぜひ一緒に頑張りましょう。" Requirements 【必須条件】 社会人経験必須 最低3年は働いてくれる方 TOEIC600点以上 【尚可条件】 英語を使った業務経験 自動車業界での営業、技術、品質部署の経験 【給与】 1,680,000₹以上 【勤務地】 マネサール

    求人ID:JO-200630-220622
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