Japanese Speaking - IT Recruiter - Nhân viên Tuyển dụng - IT

Job Detail

<Mục tiêu>
Tập trung vào công tác tuyển dụng, đồng thời phối hợp chặt chẽ với ban lãnh đạo, bất kể các kênh như đại lý nhân sự, truyền thông tuyển dụng, giới thiệu, v.v., thúc đẩy các biện pháp cần thiết để đạt được mục tiêu tuyển dụng với sự hợp tác của các thành viên trong từng bộ phận.

<Trách nhiệm công việc>
1. Tìm kiếm, tiếp cận ứng viên và cố gắng cam kết đạt được KPI công ty đề ra.
2. Tích cực sử dụng SNS (Linkedin, Facebook...) để tìm kiếm và tiếp cận ứng viên.
3. Sẵn sàng đối ứng các công việc liên quan đến tổng vụ - hành chính nhân sự, và làm việc với các đối tác tuyển dụng. Hợp tác với các thành viên trong nhóm tuyển dụng để đảm bảo công việc tốt nhất.

<Kỹ năng/Kinh nghiệm cần thiết>
・Học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học
・Ngoại ngữ: Tiếng Nhật - Trình độ Kinh doanh (JLPT N2)
・Kinh nghiệm:
- Trên 2 năm kinh nghiệm với vị trí hành chính nhân sự (HR) và tuyển dụng trong mảng IT.
- Có khả năng cam kết thực hiện được mục tiêu, KPI.

<Kỹ năng/ Kinh nghiệm mong muốn>
・Khả năng giao tiếp tốt trong nội bộ cũng như bên ngoài công ty.
・Sử dụng tốt tin học văn phòng & công cụ Web
・Có niềm yêu thích với lĩnh vực tuyển dụng nhân sự và muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực này