Job Detail
<Trách nhiệm công việc>
1. Nhân viên nhân sự:
- Thực hiện các thủ tục liên quan đến công tác tuyển dụng, đào tạo và các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
- Theo dõi, thực hiện ký tiếp, gia hạn HĐLĐ, chấm dứt HĐLĐ theo quy định.
- Tính lương, thưởng và các chế độ phúc lợi cho NLĐ trong Công ty.
- Thực hiện thủ tục BHXH cho NLĐ: Báo tăng, giảm, chế độ,….
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
2. Nhân viên hành chính kiêm nhân viên y tế
- Thực hiện các công việc liên quan đến y tế trong DN như quản lý sức khoẻ NLĐ, quản lý phòng y tế, cấp phát thuốc, lên kế hoạch và tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho CNV
- Quản lý và điều phối xe, taxi đưa đón CNV
- Quản lý thời gian làm việc của CBCNV
- Quản lý và theo dõi các hợp đồng trong Công ty, thực hiện các thủ tục gia hạn hợp đồng theo kỳ hạn.
- Lên kế hoạch thực hiện và xúc tiến các hoạt động, sự kiện trong Công ty.
- Cải tiến các vấn đề liên quan đến 5S, ...trong nhà máy
- Thực hiện các công việc khác của phòng Tổng vụ theo sự phân công của cấp trên.
<Kỹnăng / Kinh nghiệm cần thiết>
- Độ tuổi: 23-30. Giới tính: Bất kỳ
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
+ Với vị trí Nhân sự: ưu tiên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Luật, Kế toán, ...
+ Với vị trí nhân viên hành chính kiêm y tế: Điều dưỡng, y tế, dược sỹ là bắt buộc
- Ngôn ngữ: Không yêu cầu
- Kinh nghiệm:
+ Với vị trí Nhân sự: 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự
+ Với vị trí hành chính kiêm y tế: 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý y tế tại doanh nghiệp và hành chính
- Am hiểu và cập nhật các quy định về Luật BHXH, Luật Thuế TNCN, Luật Lao động và các nhiệm vụ của Phòng hành chính nhân sự.
- Kỹ năng:
+ Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel)
+ Trung thực, cẩn thận, chủ động, trách nhiệm, năng động và muốn gắn bó lâu dài
+ Có tinh thần hợp tác, kỹnăng làm việc nhóm tốt.
<Kỹ năng / Kinh nghiệm ưa thích>
- Ưu tiên trình độ tiếng Nhật N3 trở lên.
- Sống tại Hải Dương
